2007年6月11日上午9：00，第二期省属企业中青年领导人员能力建设研修班开学典礼在22号楼201室隆重举行。华南理工大学党委书记刘树道，广东省国资委党委副书记、副主任戚国强，华南理工大学工商管理学院院长蓝海林等出席了典礼。会议由华南理工大学工商管理学院张培祥书记主持。
工商管理学院张培祥书记宣布此次由广东省省委组织部、广东省国资委主办的，华南理工大学工商管理学院承办的第二期省属企业中青年领导人员能力建设研修班开学典礼正式开始。
华南理工大学党委书记刘树道同志发表了致辞。刘书记代表学校对这次研修班的开班表示衷心的祝贺，对参加研修班的各位学员表示热烈的欢迎。在谈到在此开班研修班的原因时，主要可以归结为以下几个因素。首先，在大学与党校举办学习研修班的效果是不一样的，大学幽雅的环境与学习氛围对研讨提升能力都很有好处。其次，这次的研修班能让学员们重新感受大学的氛围，感受大学的深厚的历史凝聚与文化氛围，用这份深沉来让各位学员得到熏陶。再次，就是方便企业与学校建立良好的合作关系，共同探索在科技合作方面的广阔前景。最后，刘书记还预祝各位学员在校期间在各方面一切顺利，并欢迎学员们再次参加学校的培训活动。
华南理工大学工商管理学院院长蓝海林做了讲话。蓝院长首先对省组织部与国资委选择在此举办第二期省属企业中青年领导人员能力建设研修班表示了感谢。接着，蓝院长为在座的来宾与学员们介绍了工商管理学院的基本情况，对学院的发展历史、学科建设及招生情况等方面做了基本介绍，并说明了学院在经营管理研究与企业发展方面所建立的密切联系与互动。他说，管理方面的研究，要基于经济环境的研究。在一般因素的制约下，要进行一般的学习与具体的互动，以便更好掌握企业在现代的做法。另外，由于我国处于经济转型时期，企业需要不断地进行学习，以适应不同的环境变化，要在不同的阶段用不同的方式应对。最后，随着企业管理人员队伍的知识化、年轻化的变化趋势，相应地人力资源的管理也要跟着更新变化。希望此次研修班能帮助企业共同探索新环境变化下国有企业的发展。
广东省国资委党委副书记、副主任戚国强作了动员讲话。他谈到，鉴于去年省委组织部在华工举办的第一期能力建设研修班的良好反响效果，本期研修班继续选择在华工举办,并对学校与学院在这方面的努力与支持表示感谢，对学员的到来表示热烈欢迎。
戚国强书记对参加此次研修班的学员提出了三点要求。
一是要学员们提高认识，增强学习的积极性。在目前竞争全球化、国际化的背景下，跨国公司的涌进与民营企业的崛起，国有经济要增值，要做强做大，就要对广大的员工与领导干部提出更高的要求。领导干部们要清楚目前形势的严峻性与改革发展任务的迫切性。中青年领导干部要有清醒的认识，要有危机感、紧迫感和高度的责任感，要适应新的形势和挑战，保持旺盛的学习热情，要不断充电，以提升个人能力和素质为核心，做学习型的人才。一方面要认真学习理论，努力提高自身的理论素养和政治领导性，提高政治意识与大局意识；另一方面，要提高战略开拓能力，培养创新、创造、组织协调能力，市场应变能力和现代化经营管理水平，加强业务学习，努力把握发展规律能力，成为现代型的企业管理人才。
二是要积极思考，学以致用。要进行理论与实际的结合，开展针对性的研究，提出对新情况、新问题的思考，并通过好的工作经验的共享与学习，搭建一个学习教育的平台，加强沟通，相互学习，共同提高。
三是学员们要严格要求自己，树立中青年领导的良好形象，提高企业的形象。首先要严格执行企业制度，端正态度，合理安排工作学习，做好领导到学员的身份的转化，做好一名学生。在这两个月的时间，要珍惜学习的机会，排除万难，集中精神，搞好学习。学员们加强对自身的教学管理，基于个人积累的较好的修养与觉悟，做好自我管理。同时班委会做好协调管理，及时收集意见和建议，改进教学途中的问题。学员们要始终保持学习的积极性，正视学习，珍惜机遇，学有所思，学有所悟，学有所获。
开学典礼结束后，全体新学员、来宾与学校学院领导在12号楼大门前合影留念。
据悉，由广东省委组织部和广东省国资委组织举办的第一期省属企业中青年领导人员能力建设研修班已于2006年12月18日在华南理工大学举办，近25家省属企业中青年领导人员参加了为期三个月、每月为时5天的集中培训。
